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民生直通車·外賣觀察丨我國(guó)將從四方面加強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障

  新華社北京1月16日電(記者姜琳)包括外賣騎手在內(nèi)的新就業(yè)形態(tài)人員,全國(guó)已有8400萬人。針對(duì)這部分勞動(dòng)者權(quán)益保障的短板和弱項(xiàng),人力資源社會(huì)保障部相關(guān)負(fù)責(zé)人近日表示,將繼續(xù)積極探索,完善政策措施,不斷加強(qiáng)靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障。

  這位負(fù)責(zé)人介紹,將進(jìn)一步落實(shí)支持多渠道靈活就業(yè)的政策措施,在通過加強(qiáng)零工市場(chǎng)建設(shè)、健全培訓(xùn)措施幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)多渠道就業(yè)的同時(shí),穩(wěn)步提高公共服務(wù)保障水平,改善勞動(dòng)者工作和生活條件。

  面對(duì)數(shù)字時(shí)代靈活化、復(fù)雜化、多樣化用工形式帶來的挑戰(zhàn),人力資源社會(huì)保障部將強(qiáng)化企業(yè)用工指導(dǎo)和監(jiān)督,積極推行新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障系列指引指南,引導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)及合作企業(yè)與勞動(dòng)者依法訂立勞動(dòng)合同、書面協(xié)議,合理確定勞動(dòng)報(bào)酬,科學(xué)安排工作時(shí)間,公平制定平臺(tái)勞動(dòng)規(guī)則,不斷提高企業(yè)依法合規(guī)用工水平。

  健全新就業(yè)形態(tài)人員社保制度也在穩(wěn)步推進(jìn)。據(jù)了解,在7省市7家規(guī)模較大平臺(tái)企業(yè)開展的新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn),累計(jì)參保已超過1000萬人。

  “我們將在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上擴(kuò)大試點(diǎn)范圍。同時(shí),要全面放開靈活就業(yè)人員在就業(yè)地參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的戶籍限制,研究完善促進(jìn)靈活就業(yè)人員參保辦法,為參保人員提供更加方便快捷的服務(wù)。”這位負(fù)責(zé)人表示。

  外賣騎手與平臺(tái)發(fā)生了糾紛怎么解決?人社部門將加強(qiáng)與人民調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動(dòng),對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬、休息、職業(yè)傷害等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛,開展一站式聯(lián)合調(diào)解服務(wù)。目前,全國(guó)已經(jīng)建立了1500多家這樣的調(diào)解組織。

  據(jù)介紹,人社部門還將加強(qiáng)部門聯(lián)合監(jiān)督檢查,及時(shí)受理勞動(dòng)者舉報(bào)投訴,協(xié)調(diào)處理有關(guān)矛盾糾紛,依法查處侵害勞動(dòng)者權(quán)益的違法行為,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。





 
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